Collserola ajusta su plantilla: aprobada la RLT definitiva para 2026
El Consorci del Parc Natural de la Serra de Collserola cierra sin alegaciones la revisión de su estructura de personal para este año, que ya es oficial.
El Consorci del Parc Natural de la Serra de Collserola ya tiene su Relació de Llocs de Treball (RLT) para 2026 actualizada y definitiva. Tras el periodo de exposición pública que cerró el pasado 29 de julio sin alegaciones, la estructura organizativa del parque se consolida oficialmente.
Datos clave
- Estado
- Aprobación definitiva
- Fecha aprobación
- 30 de julio de 2026
- Recurso reposición
- 1 mes
- Recurso contencioso
- 2 meses
La aprobación definitiva, formalizada por el secretario delegado Antoni Puigarnau Puigarnau el 30 de julio de 2026, culmina un proceso iniciado en la sesión de la Assemblea General del 22 de junio de este mismo año. El objetivo declarado de este ajuste organizativo es adaptar las funciones y plazas a las necesidades reales del servicio en el entorno natural.
El documento detalla toda la arquitectura del personal del Consorci, desde la gerencia hasta las oficinas de intervención en el paisaje o sostenibilidad. Cada puesto aparece ahora con sus condiciones específicas: jornada, tipología horaria y posibilidades de teletreball.
Los interesados en el detalle de la retribución de cada puesto, concretamente el complemento específico asignado, tienen a su disposición la información en el portal del Consorci, dentro del apartado de retribuciones, indemnizaciones y dietas de los empleados públicos.
Quien desee impugnar este acuerdo administrativo puede interponer un recurso contencioso-administrativo ante el Tribunal d'Instància de Barcelona en el plazo de dos meses. Alternativamente, cabe presentar un recurso de reposición ante el propio órgano que dictó el acuerdo en el plazo de un mes, contados ambos desde el día siguiente a esta publicación oficial.
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