Martorelles busca un nuevo TAG para su Área de Territorio

Si eres graduado en Derecho y buscas estabilidad en la administración local, el Ayuntamiento de Martorelles ha activado la maquinaria para contratar a un nuevo técnico de administración general (TAG) para su Área de Territorio. La plaza, que requiere titulación de grupo A1, se oferta a jornada completa de 28 horas semanales y conlleva un complemento específico anual de 16.321,53 euros.

El sistema elegido es el concurso-oposición, un proceso que consta de cinco pruebas eliminatorias, incluyendo una fase teórica de 40 preguntas tipo test y un ejercicio práctico relacionado con las funciones propias de este puesto técnico en el ámbito urbanístico. Los aspirantes deberán acreditar además un nivel C1 de catalán, o bien superar una prueba específica si no disponen del certificado oficial.

El proceso incluye una novedad importante: si ya has ocupado este puesto de trabajo mediante un contrato temporal o interino durante al menos 18 meses en los últimos cinco años, quedarás exento del periodo de prácticas de seis meses. Para el resto, este periodo es obligatorio y vinculante, y será evaluado por una comisión interna que analizará aspectos como la organización del trabajo y la iniciativa del candidato.

Para participar, debes abonar la tasa de 35 euros mediante ingreso bancario en la cuenta de Caixabank indicada o con tarjeta en las oficinas municipales. Tienes un plazo de 20 días hábiles a contar desde la publicación de la convocatoria en el DOGC para presentar tu solicitud, ya sea presencialmente en el Registro General de la Plaza del Ayuntamiento o a través de la sede electrónica.

Es fundamental que aportes toda la documentación acreditativa de tus méritos junto a la instancia, incluyendo tu currículum, DNI y la vida laboral actualizada, ya que el Ayuntamiento no abrirá un periodo de subsanación para méritos no justificados en el momento de la entrega. La experiencia profesional se valorará con un baremo de hasta 15 puntos, premiando especialmente los servicios prestados en municipios de menos de 5.000 habitantes.

Además de la plaza fija, este proceso servirá para crear una bolsa de trabajo con una vigencia de tres años, destinada a cubrir posibles vacantes o sustituciones futuras. Si resultas seleccionado para la bolsa, se te contactará por correo electrónico para formalizar cualquier futuro contrato, disponiendo entonces de cinco días naturales para presentar los documentos necesarios.

El tribunal calificador, presidido por el responsable de Recursos Humanos, tendrá la facultad de resolver cualquier incidencia que surja durante las pruebas. En caso de que ninguno de los aspirantes alcance el nivel suficiente, la alcaldía, bajo la firma de Marc Candela Callado, podría declarar desierta la convocatoria.

Si necesitas revisar el temario completo de 72 temas específicos sobre urbanismo, régimen local y procedimiento administrativo, el documento oficial detalla los contenidos exigidos para superar con éxito este concurso-oposición.