Abadiño crea 5 nuevas plazas de empleo público interno

El Ayuntamiento de Abadiño ha decidido ampliar su plantilla con cinco puestos nuevos. El pleno municipal, en su sesión del pasado 30 de junio, ha dado luz verde a la creación de cuatro plazas de administrativo y una de oficial fontanero para reforzar los servicios locales.

Esta medida busca cubrir vacantes mediante un concurso restringido de promoción interna. No es una convocatoria abierta al público general, sino un movimiento diseñado para que los funcionarios y trabajadores municipales ya en activo puedan optar a estos nuevos puestos.

Los cuatro puestos de administrativo se integran en el grupo C1 y cuentan con un complemento específico anual de 25.673,50 €. Para acceder a ellos, los aspirantes deben acreditar el título de Bachiller, técnico o una equivalencia académica similar.

La plaza de oficial fontanero, por su parte, se clasifica en el grupo C2. Este puesto lleva asociado un complemento específico de 24.204,19 €. La titulación exigida para quienes deseen optar a esta vacante es el título en ESO o, en su defecto, formación profesional básica.

Todos los puestos requieren un perfil lingüístico determinado para el ejercicio de sus funciones. En el caso de los administrativos, se establece un perfil B2 con fecha de preceptividad fijada el 30 de junio de 2026. El oficial fontanero requiere un perfil B1.

Se abre una oportunidad interna. El proceso selectivo será por concurso. Se trata de un paso administrativo que busca estabilizar y organizar los recursos humanos de la casa. Los detalles sobre las futuras pruebas y baremos quedarán definidos en las bases específicas que el consistorio publique próximamente.