Ermua reorganiza su plantilla para 2026: qué puestos quedan vacantes

El Ayuntamiento de Ermua acaba de sacar a la luz su propuesta para organizar el personal municipal de 2026. Es un documento que pone nombre y apellido a la estructura técnica de la casa, detallando desde los puestos de habilitación nacional hasta los operarios de mantenimiento y servicios múltiples.

El documento está en fase de exposición pública. Tienes 15 días hábiles desde el 31 de julio para examinarlo.

Si encuentras algo que no te encaja, puedes presentar reclamaciones ante el Pleno. Si nadie dice nada, el texto pasará a ser definitivo de forma automática tras ese periodo inicial.

El listado es exhaustivo y divide a la plantilla en cinco grandes bloques. En la administración general, por ejemplo, figuran 23 plazas de administrativos, de las cuales 9 aparecen actualmente como vacantes. En el terreno de los servicios especiales, la Policía Municipal cuenta con 15 plazas de agentes, con 3 vacantes pendientes de cubrir.

Los perfiles técnicos también aparecen desglosados al detalle. Dentro de la administración especial, hay 30 plazas para técnicos de gestión, siendo este uno de los grupos con más puestos sin cubrir, concretamente 11 vacantes. El personal laboral incluye una estructura propia, con puestos que van desde la limpieza hasta la gestión de las instalaciones deportivas.

La relación se completa con los puestos de carácter eventual y temporal, que cubren desde asesoría en Alcaldía hasta técnicos de programa. El pleno municipal será el encargado de resolver cualquier alegación que pueda surgir durante este trámite administrativo previo a la aprobación definitiva. Es el momento de revisar si los números cuadran con las necesidades que observas en el día a día municipal.