Compatibilidad para 9 empleados públicos en Canarias este 2026

Nueve trabajadores al servicio de la Administración autonómica han recibido luz verde para compaginar su labor principal con otra ocupación, según recoge el último anuncio de la Dirección General de la Función Pública. El listado, que abarca el primer semestre del año, detalla tanto los puestos que ocupan en el sector público como el desempeño extra que ahora tienen oficialmente autorizado.

La relación de personas con compatibilidad concedida incluye a Noelia del Pino Vega Martín, auxiliar educativa en el IES Puerto del Rosario, que compagina su labor con la gestión propia de un bazar; Fátima Milagros Negrín Santos, jefa de sección en la Consejería de Agricultura, que también ejerce como profesora sustituta en la Universidad de La Laguna; y Pablo José Duque Melguizo, funcionario en la Consejería de Bienestar Social, quien imparte docencia en la misma institución académica.

También aparecen en la lista Samuel García Martín, trabajador social en la Dirección General de Discapacidad, y María del Cristo Monagas Pérez, administrativa en la Función Pública, ambos docentes a tiempo parcial. Por su parte, Iris del Carmen Bolaños González, conductora en Hemodonación, suma a su horario de turnos la formación vial en la empresa Guerra Alemán SCP.

El grupo se completa con Encarnación Teresa Esparza Ferrera, del área de Agricultura, y María José Samblás Hernández, auxiliar administrativa en la Consejería de Educación. Mientras que Encarnación Teresa Esparza Ferrera dedica sus tardes a impartir Historia Económica en la Universidad de La Laguna, María José Samblás Hernández alterna su jornada en la administración con tareas de apoyo en cajas en Centros Comerciales Carrefour.

Las autorizaciones han sido suscritas por el director general de la Función Pública, Francisco Javier Rodríguez del Castillo, con fecha de 5 de junio de 2026. Este trámite legal es el paso necesario para que cualquier empleado del sector público pueda diversificar su actividad profesional sin contravenir la normativa vigente sobre incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas canarias.