4,5 millones para el Programa de Segunda Oportunidad en Canarias

El Servicio Canario de Empleo ha puesto en marcha la nueva convocatoria del Programa de Segunda Oportunidad para 2026. Es una noticia de calado para los cabildos insulares, que son los llamados a articular estos proyectos de inserción laboral.

Los cabildos y sus entidades públicas dependientes tienen ahora un mes para presentar sus propuestas de contratación. El objetivo es dar una salida a jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil que no han logrado finalizar sus estudios obligatorios.

El presupuesto asignado para esta convocatoria asciende a 4.500.000 €.

Cada proyecto debe combinar dos realidades para los jóvenes contratados: un 40 por ciento de su jornada se dedica a formación obligatoria y no retribuida en competencias básicas, mientras que el 60 por ciento restante se destina a experiencia profesional retribuida. Se trata de obras o servicios de interés general y social que permiten al trabajador obtener una cualificación real.

No todo el peso recae en los jóvenes contratados. El programa contempla también la contratación de personal demandante de empleo en el Servicio Canario de Empleo para realizar tareas de apoyo, orientación y formación a los participantes.

La concesión se regirá por el sistema de concurrencia competitiva. Los proyectos seleccionados podrán recibir financiación del Fondo Social Europeo Plus, con una tasa de cofinanciación que alcanza el 85 por ciento.

La solicitud debe formalizarse exclusivamente a través de la sede electrónica del Servicio Canario de Empleo. Todo el procedimiento sigue lo establecido en la resolución firmada por la presidenta del organismo, Jéssica del Carmen de León Verdugo.

El plazo de resolución es de tres meses tras el cierre de solicitudes. Es tiempo.