Ana Eudelia Afonso Velázquez, nueva Ayudante de Cocina en Icod

Ana Eudelia Afonso Velázquez ha visto cómo su situación laboral daba un giro definitivo esta semana. Tras una pausa de seis meses motivada por una causa de fuerza mayor, la Dirección General de la Función Pública ha levantado la suspensión de su procedimiento, confirmando su plaza como personal laboral fijo en la categoría de Ayudante de Cocina.

La plaza asignada se ubica en el CEIP Julio Delgado, en el municipio de Icod de los Vinos. El proceso, enmarcado en la Oferta Extraordinaria de Empleo Público para la estabilización, llega así a su culminación para ella tras el cambio de circunstancias comunicado por la interesada.

El camino hacia la incorporación formal requiere ahora seguir pasos concretos. Entre el 1 y el 2 de septiembre de 2026, la aspirante deberá completar los trámites necesarios a través de la sede electrónica del Gobierno de Canarias, incluyendo la firma del contrato y la elección de la fecha de toma de posesión.

La toma de posesión efectiva se desarrollará entre el 8 y el 22 de septiembre de 2026. Es un trámite que exige puntualidad: la comunicación del día elegido debe realizarse, como máximo, el día hábil previo a la incorporación, y la persona deberá estar físicamente presente en el centro asignado a las 9:00 de la mañana.

El compromiso laboral conlleva una obligación de permanencia. La ley autonómica exige que los trabajadores fijos obtenidos mediante estos procesos de estabilización se mantengan en su puesto durante dos años. Durante este tiempo, quedan restringidas las excedencias voluntarias por interés particular o por incompatibilidad.

Si el puesto de trabajo estuviera ocupado actualmente por personal laboral temporal no seleccionado, la administración procederá a notificar el cese. Este se hará efectivo el día natural anterior a la toma de posesión de la nueva adjudicataria.

La resolución ya es firme.

El documento oficial advierte de las consecuencias de una incomparecencia injustificada: quienes no tomen posesión en el plazo habilitado perderán su derecho a la plaza. Solo una causa de fuerza mayor, acreditada de forma fehaciente, podría alterar este desenlace.