Nueve enfermeros de El Hierro logran el quinto grado de carrera profesional
El Servicio Canario de la Salud ha resuelto el encuadramiento definitivo de nueve profesionales de enfermería del Hospital Insular de El Hierro en el quinto grado.
Nueve profesionales de enfermería del Área de Salud de El Hierro acaban de ver reconocido su trabajo con el encuadramiento en el quinto grado de la carrera profesional. La resolución del Servicio Canario de la Salud, firmada el pasado 6 de julio por la gerente María Jésica Acosta Padrón, pone el sello definitivo a un proceso que comenzó con la acumulación de solicitudes presentadas entre el verano y el otoño de 2025.
Datos clave
- Profesionales
- 9 enfermeros
- Grado reconocido
- Quinto grado
- Efectos económicos
- Desde el 1 de enero de 2025
- Gerencia
- Área de Salud de El Hierro
Los nombres que integran esta lista de reconocimiento son Santiago Emilio Arteaga González, Isabel Milagros Falcón Navarro, Agustín Javier García Niebla, Anabel González Padrón, José Manuel Miñana del Rosario, María Dolores Padrón Zamora, Rosa María Pérez Canino, Isabel de los Reyes Pérez García y Miguel Ángel Rodríguez Acosta. Todos ellos han logrado superar los baremos exigidos, que requerían un mínimo de 25 créditos en capacitación y 75 en actividad profesional.
El proceso ha sido especialmente limpio. Tras la apertura de un trámite de audiencia, el Comité de Evaluación no ha tenido que lidiar con ni una sola reclamación o alegación, permitiendo que la lista provisional se convirtiera en definitiva sin sobresaltos. Los anexos técnicos que acompañan a la resolución confirman que no ha habido exclusiones ni desestimaciones que lamentar en esta convocatoria.
Para estos nueve sanitarios, el éxito se traduce también en un efecto económico retroactivo. El encuadramiento en este quinto grado tiene validez desde el 1 de enero de 2025, lo que supone la actualización de su correspondiente complemento retributivo desde esa misma fecha.
La carrera profesional, una modalidad de promoción horizontal que permite avanzar sin cambiar de puesto, consolida así el desarrollo y la experiencia acumulada por este personal del Hospital Insular Nuestra Señora de los Reyes. La administración ya ha dado por finalizada la vía administrativa con esta resolución, aunque mantiene abierto el plazo habitual para cualquier recurso contencioso-administrativo o de reposición si alguien discrepara de los términos acordados.
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