Alicia Margarita Morales Saavedra se suma al programa Practícate
Ver todas las subvenciones y ayudas en Canarias →La titular de La Mar boutique en El Cotillo acuerda con el Servicio Canario de Empleo acoger a jóvenes titulados en el programa de prácticas no laborales.
El Servicio Canario de Empleo ha formalizado un convenio con la empresaria Alicia Margarita Morales Saavedra, titular de La Mar boutique en El Cotillo, para integrar a jóvenes titulados sin experiencia previa en el mercado laboral mediante el programa Practícate. Este acuerdo no constituye una relación laboral, sino un marco formativo supervisado por el organismo público.
Datos clave
- Beca mensual
- 720,00 €
- Subvención mensual
- 480,00 €
- Duración prácticas
- 6 meses
- Jornada diaria
- 6 horas
El programa exige que los participantes tengan entre 18 y 25 años, edad ampliable a los 29 si están inscritos en el Sistema de Garantía Juvenil. Deben ser demandantes de empleo, poseer una titulación oficial y no haber trabajado más de tres meses en la misma actividad. El Servicio Canario de Empleo es quien realiza el sondeo y la preselección de candidatos.
La empresa se compromete a pagar una beca mensual de 720,00 € a cada joven, asumiendo además el coste de la cuota empresarial a la Seguridad Social. Por su parte, el Servicio Canario de Empleo aporta una subvención de 480,00 € por mes y persona, destinada a compensar a la entidad beneficiaria.
Las prácticas tienen una duración fija de seis meses y una jornada diaria de seis horas. Cada alumno contará con un tutor presencial de la propia plantilla, encargado de guiar sus tareas y evaluar su aprovechamiento mediante criterios objetivos.
La Mar boutique debe comunicar al Servicio Canario de Empleo cualquier incidencia relevante, incluyendo renuncias o inasistencias superiores al 20 por ciento del tiempo previsto. Al finalizar el periodo, la empresa entregará un certificado acreditando las tareas desempeñadas y la formación complementaria recibida.
El convenio estará vigente hasta el 31 de diciembre de 2027, aunque permite prórrogas de hasta cuatro años. Una comisión paritaria vigilará el cumplimiento del acuerdo.
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