Treinta y nueve funcionarios de la Junta consolidan su plaza
Ver las 83 oposiciones abiertas en Castilla y León →La Consejería de la Presidencia ha finalizado el proceso de selección de 2024. Los nuevos funcionarios tienen ahora un mes para tomar posesión de sus puestos.
Treinta y nueve funcionarios de la administración autonómica acaban de dar un paso adelante en su carrera administrativa. La Consejería de la Presidencia ha formalizado el nombramiento definitivo de los aspirantes que han superado el proceso selectivo para el ingreso en el Cuerpo de Gestión, una convocatoria que se inició en noviembre de 2024.
Datos clave
- Plazo toma posesión
- 1 mes desde el 4 de agosto de 2026
- Nombramientos
- 39 funcionarios de carrera
- Sistema acceso
- Promoción interna
El grueso de los nombramientos corresponde a la promoción interna, permitiendo que estos trabajadores consoliden su posición dentro de la estructura de la Junta de Castilla y León. La orden establece un plazo máximo de un mes para la toma de posesión en los puestos adjudicados, contando a partir del día siguiente a la publicación de este boletín.
La lista de los nuevos funcionarios abarca distintas consejerías y servicios territoriales por toda la comunidad. Valladolid concentra la mayoría de los destinos, pero también hay nuevas responsabilidades en plazas de Burgos, León, Palencia, Salamanca, Segovia, Soria y Zamora.
Entre las adjudicaciones, los destinos incluyen puestos técnicos, de gestión administrativa y de inspección en ámbitos tan diversos como el Servicio Público de Empleo, la Dirección General de Función Pública o las delegaciones territoriales de Cultura, Turismo y Deporte. Algunos de los nombrados, según consta en el documento, se mantendrán en el puesto que ya venían desempeñando bajo esta nueva condición.
En el acto de toma de posesión, todos los interesados deberán presentar su declaración de incompatibilidades y realizar el juramento o promesa de acatar la Constitución y el Estatuto de Autonomía. Es un paso final necesario para adquirir la condición de funcionario de carrera.
El expediente incluye una relación específica en el anexo que detalla, caso por caso, el puesto, la unidad orgánica y la localización exacta de cada trabajador. Quienes no estén conformes con la resolución agotan la vía administrativa, aunque pueden interponer recurso contencioso-administrativo ante el Juzgado de Valladolid en un plazo de dos meses.
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