Sant Pere de Ribes convoca una plaza de monitor SEFED

El Ayuntamiento de Sant Pere de Ribes busca un nuevo monitor para su programa de empresas simuladas SEFED. Si tienes experiencia en gestión administrativa y vocación docente, esta convocatoria de personal laboral fijo mediante contrato de relevo es para ti.

El proceso se divide en una fase de oposición y otra de concurso, donde pesará tanto tu capacidad técnica como tu experiencia previa. La parte de oposición consta de cuatro pruebas: dos exámenes tipo test, uno práctico sobre las funciones del puesto y una entrevista final. Para superar esta etapa será necesario sumar un mínimo de 20 puntos, con un máximo posible de 45.

Para presentarte, necesitas estar en situación de desempleo o tener ya un contrato temporal en el propio Ayuntamiento. Además, debes contar con un título de formación profesional en las áreas de Administración, Comercio o Informática, junto con un certificado de habilitación docente o 600 horas de experiencia acreditada en formación. El nivel C1 de catalán es obligatorio, aunque podrás realizar una prueba específica si no dispones de la titulación oficial.

La experiencia profesional será clave en el concurso. Se valorará con 0,15 puntos por cada mes trabajado en la administración pública y con 0,10 puntos si el desempeño ha sido en la empresa privada. A esto se sumarán los méritos formativos, como los certificados ACTIC, que puntúan desde los 0,20 puntos en el nivel básico hasta los 0,50 en el nivel experto.

Las bases fijan una tasa de 18,00 euros por derechos de examen. Si demuestras tu condición de persona desempleada, estarás exento de este pago. En caso de ser excluido del proceso, se devolverá el importe abonado tras descontar 4,50 euros en concepto de gastos de gestión.

El plazo para presentar tu solicitud es de veinte días naturales, que empezarán a contar desde el día siguiente a la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial del Estado. Podrás formalizar tu inscripción a través de la sede electrónica municipal o en las Oficinas de Atención al Ciudadano del Ayuntamiento.

El tribunal calificador estará compuesto por personal del propio Ayuntamiento y un técnico designado por la Escuela de Administración Pública de Catalunya. Si logras superar el proceso pero no obtienes la plaza, entrarás en una bolsa de trabajo con una vigencia de hasta 36 meses.

Las pruebas se realizarán en las instalaciones municipales y los resultados se comunicarán a través del tablón de anuncios y la web del Ayuntamiento. Si tienes dudas sobre los criterios de valoración o necesitas subsanar algún documento, el consistorio habilitará los plazos previstos en la Ley de Procedimiento Administrativo.