Familia, Juventud y Asuntos Sociales·Boletín Bien de la Comunidad de Madrid,

Torres de la Alameda ya tiene nueva Relación de Puestos de Trabajo

El Ayuntamiento de Torres de la Alameda ha aprobado definitivamente su nueva plantilla de personal y estructura de puestos. Conoce los detalles y los plazos de recurso.

El organigrama municipal de Torres de la Alameda ha cambiado. El pleno del Ayuntamiento ha dado carpetazo definitivo a la nueva Relación de Puestos de Trabajo y a los ajustes en su plantilla de personal tras superar el periodo de información pública y resolver las alegaciones presentadas.

Datos clave

Fecha aprobación
7 de julio de 2026
Recurso RPT
1 mes (reposición) o 2 meses (contencioso)
Recurso plantilla
2 meses (contencioso)
Dónde consultar
Sede electrónica municipal

Este movimiento es relevante para los empleados municipales y para cualquier opositor que tenga la vista puesta en las futuras plazas de la localidad. La estructura interna, que define los puestos y las funciones de los funcionarios, ha sido finalmente validada por el equipo de gobierno tras la sesión plenaria del pasado 7 de julio.

La transparencia es total. El Ayuntamiento ha habilitado en su sede electrónica el documento completo donde figuran los cambios en la plantilla y la nueva configuración de los puestos. Los interesados pueden consultar ahí los detalles técnicos sin esperas.

El trámite es oficial. El alcalde, José Antonio Blanco Heras, ha firmado la resolución que ya es plenamente operativa.

Contra este acuerdo caben recursos. Quienes se sientan afectados por la modificación de la RPT pueden optar por un recurso de reposición en el plazo de un mes o, directamente, por uno contencioso-administrativo en el plazo de dos meses. En el caso específico de la modificación de la plantilla, solo cabe esta última vía contenciosa en el periodo de dos meses.

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