Seis jefaturas de sección médica a concurso en hospitales de Madrid
Ver las 56 oposiciones abiertas en la Comunidad de Madrid →Los hospitales 12 de Octubre, Clínico San Carlos y Príncipe de Asturias abren el proceso para cubrir seis jefaturas de sección. Tienes un mes para presentar tu candidatura y proyecto de gestión.
Los hospitales públicos de la Comunidad de Madrid buscan nuevos jefes de sección para seis servicios médicos clave. La Consejería de Sanidad ha publicado este miércoles las convocatorias para cubrir estas plazas mediante nombramiento provisional, con un plazo de presentación de solicitudes abierto durante el próximo mes.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 16 de octubre de 2026
- Beneficiario
- Personal fijo del Sistema Nacional de Salud
- Cómo solicitar
- Sede Electrónica de la Comunidad de Madrid
- Plazas
- 6 jefaturas de sección en 4 hospitales
Los centros involucrados son el Hospital Universitario 12 de Octubre, que busca un jefe de sección de anatomía patológica (con perfil en laboratorio de patología quirúrgica), y el Hospital Universitario Clínico San Carlos, que requiere un especialista en medicina intensiva con perfil en neurocrítico y trauma grave. La lista se completa con cuatro plazas en el Hospital Universitario Príncipe de Asturias: nefrología, medicina intensiva (neurocrítico/trauma grave), medicina interna y cardiología.
Cada proceso de selección se divide en dos fases: la valoración del historial profesional y la defensa pública de un proyecto técnico de gestión para la unidad correspondiente. Los aspirantes deben ser personal fijo del Sistema Nacional de Salud y contar con al menos tres años de experiencia en la especialidad a la que concurren.
La documentación, que incluye el historial y el proyecto técnico, debe enviarse de forma telemática a través del Registro Electrónico General de la Comunidad de Madrid. No se aceptarán solicitudes fuera de plazo ni documentación presentada presencialmente sin subsanar por vía electrónica.
La comisión de selección valorará los méritos conforme a un baremo que otorga 80 puntos al historial y 120 al proyecto. Tras la evaluación, se hará pública la propuesta de nombramiento, que tendrá una duración máxima de cuatro años antes de ser sometida a una evaluación preceptiva.
Si el facultativo elegido proviene de otro centro sanitario, su traslado se tramitará como comisión de servicio o mediante la conformidad de su administración de origen. Los interesados tienen ahora un mes para presentar su candidatura, y podrán recurrir en alzada si no están conformes con la resolución final.
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