Subvenciones 2026 para el empleo de personas con discapacidad en Madrid
Ver las 82 ayudas abiertas en la Comunidad de Madrid →La Comunidad de Madrid activa tres líneas de ayudas para la inserción y adaptación de puestos laborales de personas con discapacidad. Tienes 10 días hábiles para solicitar estos fondos de hasta 7.600 euros.
Si gestionas una entidad sin ánimo de lucro, un centro especial de empleo o una empresa que busca integrar o adaptar puestos para personas con discapacidad, la Comunidad de Madrid acaba de lanzar tres líneas de ayudas distintas. El presupuesto global asciende a 900.000 euros, repartidos según el tipo de proyecto presentado.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 3 de agosto de 2026
- Cuantía
- Hasta 7.600 € según modalidad
- Beneficiario
- Empresas, fundaciones y autónomos
- Cómo solicitar
- Sede electrónica de la Comunidad
La Ayuda 1, dotada con 250.000 euros, se enfoca en la prospección e intermediación laboral. Ofrece 3.000 euros por contrato indefinido o temporal de al menos seis meses, con suplementos de 500 euros adicionales si la persona contratada es mujer, mayor de 45 años o menor de 30, siendo estos pluses acumulables.
La Ayuda 2, con 600.000 euros reservados, financia el empleo con apoyo. El módulo básico es de 7.600 euros por trabajador durante el primer año, cifra que desciende a 2.800 euros anuales para los siguientes ejercicios hasta un tope de tres años adicionales. Requiere la presencia de preparadores laborales especializados en la plantilla de la entidad solicitante.
La Ayuda 3, con un fondo de 50.000 euros, está abierta a un espectro más amplio, incluyendo comunidades de propietarios y autónomos. Cubre hasta 2.000 euros por la adaptación física del puesto de trabajo o la dotación de equipos de protección, siempre que se acredite la necesidad real de la inversión.
Todas las solicitudes comparten un plazo de presentación de 10 días hábiles a partir de hoy. La gestión se centraliza en la sede electrónica regional, donde ya están disponibles los formularios normalizados para cada modalidad.
El periodo de elegibilidad para los gastos ya comenzó el 3 de septiembre de 2025. Los solicitantes deben estar al corriente de pagos con la Seguridad Social y Hacienda, además de tener al día su plan de prevención de riesgos laborales. No se admitirán entidades con deudas en periodo ejecutivo con la administración regional.
Las exigencias son claras. Debes presentar cada justificación con rigor.
El éxito depende de los detalles técnicos presentados.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.