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Empleo temporal en El Cuervo de Sevilla: abre la convocatoria 2026

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El Ayuntamiento de El Cuervo de Sevilla activa un programa de contratación temporal financiado por la Diputación. Te explicamos los criterios de acceso y cómo presentar tu solicitud.

El Ayuntamiento de El Cuervo de Sevilla abre una nueva convocatoria de empleo temporal destinada a combatir la exclusión social en el municipio. El programa cuenta con un presupuesto total de 105.793,33 euros, aportados íntegramente por la Diputación Provincial de Sevilla para financiar estas contrataciones laborales.

Datos clave

Presupuesto
105.793,33 €
Beneficiario
Personas desempleadas empadronadas en la provincia de Sevilla
Dónde
Departamento de Derechos Sociales, C/ Cuatro de Diciembre, 12

La convocatoria está dirigida a personas desempleadas empadronadas en cualquier localidad de la provincia de Sevilla desde el 1 de enero de 2026. Para acceder, es necesario pertenecer a una unidad familiar cuyos ingresos no superen los umbrales establecidos en relación con el IPREM, que varían según el número de convivientes.

El sistema de baremación prioriza situaciones de vulnerabilidad. Se otorgan puntos adicionales a quienes tienen menores o dependientes a su cargo, víctimas de violencia de género, familias monoparentales o personas con discapacidad reconocida igual o superior al 33 por ciento.

La trayectoria previa también cuenta. Se suman 20 puntos a las solicitudes de personas que no han trabajado en los tres últimos programas de urgencia social municipales, estableciendo un sistema diseñado para rotar a los beneficiarios entre las familias que más necesitan este apoyo económico.

El proceso de selección incluye una valoración realizada por el Departamento de Derechos Sociales. Los interesados deben presentar su solicitud en el Registro de dicho departamento, ubicado en la calle Cuatro de Diciembre número 12, en horario de 9.30 a 13.30 horas de lunes a viernes.

Las solicitudes deben incluir fotocopia del DNI o NIE de los mayores de 14 años y el informe de vida laboral de los miembros de la unidad familiar mayores de 16 años. En caso de separación o divorcio, es imprescindible aportar el convenio regulador para acreditar la custodia de los hijos.

La Comisión Técnica resolverá los empates aplicando criterios objetivos adicionales. La puntuación se refuerza mediante el recuento de hijos menores de edad y el número de miembros de la unidad familiar que se encuentren actualmente en situación de desempleo.

El plazo de presentación arranca el día siguiente a la publicación de este extracto y la comunicación por los medios locales. Las personas admitidas y baremadas dispondrán de la posibilidad de comunicar cambios en su situación socioeconómica para que la Comisión Técnica valore su reexamen.

El Ayuntamiento de El Cuervo de Sevilla ha habilitado un periodo de 5 días hábiles para la subsanación de errores en caso de que falte documentación. Si tras este aviso la solicitud no se corrige, se entenderá que la persona interesada desiste del proceso.

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