Bolsa de limpieza para festejos en Guadalcanal: 100 € por jornada
Ver todas las oposiciones en la Provincia de Sevilla →El Ayuntamiento de Guadalcanal busca personal para la limpieza de sus eventos y festejos. Tienes 10 días para apuntarte y optar a esta bolsa de trabajo temporal.
Guadalcanal busca manos para que los festejos no dejen rastro. El ayuntamiento acaba de abrir la convocatoria para crear una bolsa de trabajo destinada a la limpieza de recintos y aseos durante los próximos eventos municipales. Si estás buscando una oportunidad laboral temporal para los días de fiesta, aquí tienes los detalles.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 5 de agosto de 2026
- Cuantía
- 100 € netos por jornada
- Beneficiario
- Mayores de 18 años
- Cómo solicitar
- Registro del Ayuntamiento
La retribución establecida es de 100 € netos por jornada trabajada. Los aspirantes pueden optar a una o ambas categorías. La selección se realizará por orden alfabético, empezando por la letra B, tal y como marca el sorteo anual de la Secretaría de Estado de Función Pública para 2026.
Las tareas son claras: barrido, riego y recogida de basura en los recintos, o bien limpieza, desinfección y reposición de materiales en los baños. No es necesaria ninguna formación específica, pero sí cumplir con los requisitos básicos de capacidad funcional y no tener antecedentes por delitos de naturaleza sexual.
Para inscribirte, debes presentar la solicitud junto con tu fotocopia del DNI y los certificados requeridos antes de que pasen los diez días hábiles desde esta publicación. El plazo vence el 5 de agosto de 2026.
Las comunicaciones con los candidatos seleccionados se harán por e-mail o teléfono. Si te llaman, tendrás solo 24 horas para personarte en el ayuntamiento.
Recuerda revisar que no te falta ninguna declaración responsable antes de enviar el papeleo. El Ayuntamiento de Guadalcanal es el único lugar donde entregar la solicitud.
Esta bolsa se prorrogará automáticamente cada año, salvo que el gobierno municipal decida lo contrario. Los interesados siempre podrán consultar su posición, aunque el ayuntamiento no notificará los movimientos de forma individualizada.
Si te llaman tres veces y rechazas el puesto sin una causa justificada de fuerza mayor, quedarás fuera de la lista. Las causas válidas incluyen baja médica, maternidad o estar ya trabajando en otro sitio.
El tribunal calificador ya está nombrado y listo para valorar las solicitudes una vez termine el plazo. Las dudas se resuelven en la sede electrónica del ayuntamiento.
Doble confirmación. Cancela cuando quieras.