El Pedroso ajusta las funciones de su cúpula policial

El Pedroso reorganiza su estructura interna de personal, centrando el foco en la cúpula de su seguridad local. El Ayuntamiento ha hecho oficial la modificación de la relación de puestos de trabajo que afecta a las figuras de mando de su cuerpo de policía, ajustando las responsabilidades y exigencias de dos cargos clave: el oficial y el jefe de la policía local.

El cambio, aprobado originalmente en el pleno municipal del 20 de mayo y sometido a información pública sin que se presentaran alegaciones, redefine las funciones y valoraciones de ambos puestos. Esta actualización no altera los requisitos básicos de acceso, que siguen exigiendo titulación de Bachiller o Formación Profesional de Grado Superior, además de los permisos de conducción específicos para vehículos policiales.

Para el puesto de jefe de la policía local, el nuevo esquema de trabajo valora el mando y la planificación estratégica con un nivel de responsabilidad que se traduce en una puntuación de 65 sobre 100. Sus funciones incluyen la coordinación directa de los agentes y el mantenimiento de relaciones fluidas con el resto de los servicios municipales y otras administraciones.

El puesto de oficial de policía, por su parte, se sitúa con una valoración de 55 puntos. Este rol, aunque también subordinado a la jefatura, asume responsabilidades directas en la instrucción de procedimientos y el control operativo sobre el terreno. Ambos puestos operan bajo un régimen de dedicación a turnos que incluye fines de semana y festivos.

El ajuste es definitivo. La medida entra en vigor tras esta publicación en el boletín provincial, cerrando el trámite administrativo iniciado en mayo. Las dos figuras clave ya tienen su nuevo marco funcional definido.