Oposición en Paterna para la bolsa de empleo de promotor de igualdad

Paterna busca reforzar sus servicios de atención a la igualdad con la creación de una nueva bolsa de trabajo. El Ayuntamiento ha convocado una oposición para seleccionar profesionales que ocuparán temporalmente puestos de promotor o promotora de igualdad, integrados en el grupo B de la escala de administración especial.

El proceso de selección se basará en un único ejercicio de carácter teórico-práctico. Los aspirantes deberán resolver un supuesto práctico relacionado con las funciones propias del puesto, como el asesoramiento personalizado a mujeres, la detección de casos de violencia de género y la gestión de planes de igualdad municipales, todo ello en un tiempo máximo de tres horas. Para superar la prueba y entrar en la bolsa, será necesario obtener al menos 10 puntos de los 20 totales.

Quienes deseen participar deben contar con el título de Técnico Superior en Promoción de Igualdad de Género. La inscripción conlleva el pago de una tasa de 85 euros, la cual deberá abonarse de forma electrónica junto con la presentación de la instancia en la sede electrónica del consistorio.

La bolsa tendrá vigencia para cubrir programas temporales de hasta tres años de duración, prorrogables por doce meses adicionales en caso de acumulación de tareas. En caso de empate en la puntuación final, se dará prioridad a personas del sexo declarado como infrarepresentado en el Ayuntamiento.

Es fundamental recordar que la falta de abono de la tasa o la presentación fuera de plazo supondrá la exclusión directa del proceso. Una vez publicada la lista de admitidos, los aspirantes tendrán 5 días hábiles para subsanar posibles errores o formular reclamaciones.

Los interesados tienen 10 días hábiles a partir de este jueves para presentar su solicitud. El orden de actuación de los aspirantes en los ejercicios comenzará por la letra P.