Rotglà i Corberà inicia el proceso de su II Plan de Igualdad
El Ayuntamiento abre el plazo para revisar el nuevo texto de igualdad interna. Los interesados tienen quince días hábiles para examinar el plan y presentar alegaciones.
El Ayuntamiento de Rotglà i Corberà ha dado el primer paso para formalizar su segundo plan de igualdad interna. La propuesta, aprobada inicialmente por el pleno municipal el pasado 30 de julio, busca establecer las líneas maestras de las políticas de equidad dentro de la propia administración local para los próximos años.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 3 de septiembre de 2026
- Qué hacer
- Consultar y presentar reclamaciones
- Dónde
- Dependencias municipales o web municipal
Todo cambio.
Si te interesa conocer el contenido exacto de este segundo plan, el expediente ha quedado expuesto al público. Tienes un plazo de quince días hábiles, contados a partir de hoy, para consultar el documento íntegro. Puedes hacerlo acudiendo a las dependencias municipales del ayuntamiento o visitando su portal web oficial.
El periodo de consulta y presentación de alegaciones es el momento clave para cualquier vecino o interesada que desee proponer mejoras o presentar las reclamaciones que considere oportunas sobre el texto aprobado inicialmente por el alcalde, Amador Climent Roselló.
Una vez expire este plazo de quince días, si no se registra ninguna reclamación, el plan quedará aprobado de forma definitiva y entrará en vigor de manera automática. No se requiere ningún paso adicional por parte del pleno para su ratificación final si el trámite transcurre sin incidencias.
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