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Oposiciones en Santa Margarida de Montbui: una plaza de auxiliar

Plazo de solicitudAbierto hasta el 6 de septiembre de 2026Quedan 22 días
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El Ayuntamiento de Santa Margarida de Montbui convoca una plaza fija de auxiliar administrativo y crea una bolsa de trabajo. Tienes 20 días para presentar tu solicitud.

Si llevas tiempo pensando en dar el salto a la administración local, esta es tu oportunidad en Santa Margarida de Montbui. El Ayuntamiento ha publicado la convocatoria para cubrir una plaza de auxiliar administrativo, con el añadido de crear una bolsa de trabajo para necesidades futuras. Es una plaza fija, de funcionario de carrera, integrada en el grupo C2.

Datos clave

Plazo solicitud
Hasta el 6 de septiembre de 2026
Plazas
1 plaza de auxiliar administrativo (C2)
Cuantía
Complemento específico 7.996,81 €/año
Requisitos
ESO o grado medio y nivel C1 de catalán/castellano
Cómo solicitar
Registro General del Ayuntamiento

El proceso se realizará mediante concurso-oposición. La parte de examen incluirá una prueba de conocimientos teóricos sobre el temario municipal, que consta de 30 preguntas, y una prueba práctica por escrito sobre las funciones del puesto. Tras estas fases, se valorarán los méritos de los aspirantes.

Los requisitos mínimos son estar en posesión del título de Graduado en Educación Secundaria, técnico de grado medio o equivalente, además de acreditar un nivel C1 de catalán y castellano. Si no cuentas con los certificados oficiales, el tribunal programará pruebas específicas para demostrar los niveles requeridos.

La experiencia profesional en otras administraciones o empresas privadas será valorada siguiendo los baremos establecidos en las bases, donde cada mes trabajado en puestos similares suma puntos para la fase de concurso. Es indispensable aportar toda la documentación acreditativa, incluyendo el informe de vida laboral, en el momento de la solicitud.

Las instancias deben presentarse de forma telemática o en el Registro General del Ayuntamiento. Los derechos de examen son de 17,50 €, aunque el proceso contempla exenciones para personas en situación de desempleo inscritas en el Servei d’Ocupació de Catalunya.

Hay un periodo de prácticas de 6 meses tras la toma de posesión, salvo para quienes ya hayan desempeñado funciones similares en el Ayuntamiento durante más de un año. Los seleccionados que no superen este tiempo quedarán fuera del proceso.

La bolsa de trabajo resultante tendrá una vigencia inicial de dos años, prorrogable a un tercero. Servirá para cubrir vacantes temporales o sustituciones, y sus integrantes serán llamados por estricto orden de puntuación.

Todo el proceso está bajo la lupa de un tribunal, cuya composición se anunciará junto con la lista provisional de aspirantes. Si decides presentarte, no olvides adjuntar tu DNI y la documentación de méritos, pues lo que no esté acreditado no contará.

Las ausencias se pagan.

Si necesitas resolver dudas durante la convocatoria, el Departamento de Tesorería municipal es tu punto de contacto para cualquier cuestión sobre el pago de las tasas.

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