Nuevo convenio de artes gráficas en Bizkaia: subidas y atrasos 2026
Ver las 107 ayudas abiertas en Bizkaia →El sector de artes gráficas, manipulados y editoriales en Bizkaia estrena convenio colectivo con un incremento salarial del 19,53% y un pago extraordinario.
El sector de las artes gráficas en Bizkaia arranca una nueva etapa. El Boletín Oficial de Bizkaia ha publicado el convenio colectivo provincial que regirá las condiciones laborales de imprentas, editoriales y manipulados de papel y cartón hasta el 31 de diciembre de 2027. El texto, que pone fin a un largo periodo de sequía negociadora que se remontaba a 2012, establece un incremento salarial acumulado del 19,53 por ciento para este ejercicio de 2026 sobre las tablas de 2011.
Datos clave
- Vigencia
- 1 de enero de 2026 - 31 de diciembre de 2027
- Incremento 2026
- 19,53% sobre la tabla de 2011
- Complemento
- 3.200 € extraordinario no consolidable
- Jornada 2026
- 1.698 horas anuales
El acuerdo introduce un complemento salarial extraordinario no consolidable de 3.200 euros para aquellos trabajadores que hayan permanecido en plantilla desde el 1 de enero de 2012 hasta la firma del convenio, siempre que no hayan visto incrementado su salario al margen de las obligaciones sectoriales previas. Las empresas que hayan abonado mejoras voluntarias durante estos años podrán compensar esta cantidad, mientras que aquellas en concurso de acreedores o con pérdidas en 2024 y 2025 quedan exentas de este abono extraordinario.
La jornada laboral queda fijada en 1.698 horas para 2026 y se reducirá a 1.694 horas en 2027. El convenio también regula la prolongación de jornada, permitiendo hasta una hora y media adicional diaria como jornada ordinaria, siempre que se respete el tope anual y se compense con tiempo de descanso equivalente en los viernes del mes siguiente.
La seguridad y salud laboral cuenta con un protocolo específico contra el acoso sexual y moral, obligatorio en empresas con 10 o más trabajadores. Además, se actualizan las facultades de dirección, el registro de jornada y se establece un plus de relevo de 2,41 euros por día trabajado en 2026, garantizando que el sector recupere un marco de referencia estable tras una década de ausencia de actualizaciones.
Los atrasos derivados del incremento salarial para 2026 deberán abonarse en un plazo máximo de 3 meses a contar desde el mes siguiente a esta publicación. Es una nueva hoja de ruta para una industria histórica del Botxo.
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