Alicia Carmen Vera Roger y María del Carmen López Monzón, nuevas telefonistas

Alicia Carmen Vera Roger y María del Carmen López Monzón ya tienen plaza fija como telefonistas en los hospitales de Gran Canaria. El Servicio Canario de la Salud ha formalizado este nombramiento tras una segunda ronda de adjudicaciones, necesaria después de que algunas plazas quedaran vacantes tras el primer proceso de estabilización. La estabilidad laboral llega finalmente para ambas profesionales.

El destino de las nuevas estatutarias está claro: Alicia Carmen Vera Roger ocupará su puesto en el Hospital Universitario Materno Insular, mientras que María del Carmen López Monzón se incorpora al Hospital Universitario de Gran Canaria Doctor Negrín. Los nombramientos se enmarcan en el proceso selectivo excepcional por concurso de méritos derivado de la convocatoria de finales de 2022.

La toma de posesión es inmediata. Las dos trabajadoras tienen un plazo improrrogable de 15 días naturales, a contar desde este jueves 9 de julio, para presentar su documentación y ocupar sus puestos. El incumplimiento de este trámite supondrá la pérdida de la plaza y de los derechos de participación en futuros procesos de estabilización.

Si alguna de las nombradas estuviera en situación de incapacidad temporal, deberá comunicarlo por escrito a la gerencia correspondiente durante el periodo posesorio. Esta medida permite diferir la incorporación hasta el alta médica sin perder el derecho a la plaza, siempre que la imposibilidad sea estrictamente médica.

El sistema es estricto en la gestión de vacantes. El Servicio Canario de la Salud obliga a este personal a permanecer en su nuevo puesto un mínimo de dos años antes de poder solicitar una comisión de servicios fuera del ámbito sanitario canario. Las excepciones se limitan a casos de violencia de género o terrorismo.

Las nuevas telefonistas deben acreditar sus requisitos en el momento de la toma de posesión, salvo que la documentación ya conste en su expediente electrónico SIRHUS. La burocracia se aligera para quienes ya venían prestando servicios en los centros, evitando trámites redundantes.

Este proceso de estabilización busca reducir la interinidad en las categorías de gestión y servicios. El nombramiento ha sido firmado por el director del Servicio Canario de la Salud, Adasat Goya González, cerrando así un capítulo de incertidumbre para las plazas adjudicadas en esta segunda vuelta. Las plazas se ocupan tras renuncias previas en la primera adjudicación.