Bolsa de trabajo para técnicos jurídicos en el Consorci de La Garrotxa
Ver todas las oposiciones en Cataluña →El Consorci d'Acció Social de la Garrotxa convoca una bolsa para técnicos jurídicos TAE. El plazo para presentar tu candidatura y las condiciones de acceso ya son públicas.
El Consorci d'Acció Social de la Garrotxa ha puesto en marcha un proceso para crear una bolsa de trabajo de técnicos jurídicos de administración especial (TAE), un perfil fundamental para el engranaje administrativo de la entidad. Si eres jurista y buscas una oportunidad en el ámbito público de Olot, este es el momento de preparar tu documentación.
Datos clave
- Plazo solicitud
- Hasta el 27 de agosto de 2026
- Plazas
- Bolsa de trabajo, grupo A1
- Requisitos
- Grado o Licenciatura en Derecho
- Cuantía
- 814,83 € mensuales brutos
- Cómo solicitar
- Sede electrónica del Consorci
El proceso se resolverá mediante un concurso-oposición. La oposición consta de una prueba de conocimientos obligatoria sobre las funciones del puesto, con una puntuación máxima de 40 puntos, donde los aspirantes deberán obtener al menos 20 para continuar en la carrera. Además, se incluye una entrevista competencial que aportará hasta 5 puntos extra a la calificación final.
La fase de concurso valorará méritos como la experiencia profesional previa en la administración pública o el sector privado, así como formación reglada y complementaria. Se puntuará específicamente la acreditación del nivel C1 de catalán. Aquellos candidatos que no cuenten con el certificado oficial deberán superar una prueba de nivel durante el proceso selectivo.
El puesto, clasificado en el grupo A1, conlleva una jornada laboral completa de 7 horas y 20 minutos diarios. La retribución se ajustará a lo establecido en la Ley de Presupuestos del Estado para el subgrupo A1, incluyendo un complemento de destino 24 y un complemento específico de 814,83 € brutos al mes para 2026.
La bolsa de trabajo tendrá una vigencia máxima de dos años. Esta servirá para cubrir necesidades temporales, como sustituciones de titulares o acumulación de tareas, respetando siempre el orden de prelación establecido por la puntuación obtenida en el concurso-oposición.
Las solicitudes pueden presentarse de forma telemática a través de la sede electrónica del Consorci o de manera presencial en la sede de Olot. También se admiten envíos por correo certificado o a través de los medios previstos en la Ley 39/2015, siempre notificándolo por correo electrónico para garantizar el registro.
El plazo exacto es de veinte días hábiles desde la publicación de la convocatoria en el diario oficial. Se recomienda revisar la documentación exigida, incluyendo la declaración responsable y el currículum, ya que los méritos insuficientemente acreditados no serán tomados en cuenta por el tribunal.
La transparencia es clave. Los nombres de los admitidos y los miembros del tribunal se publicarán exclusivamente en el tablón de anuncios electrónico del Consorci. La suerte está echada.
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