Cambios en la plantilla y puestos de trabajo del Ayuntamiento de Villalbilla
El Ayuntamiento de Villalbilla reorganiza su plantilla y modifica la clasificación de sus habilitados nacionales. Si eres parte interesada, ya tienes abierto el plazo para examinar el expediente.
El Pleno de Villalbilla ha dado luz verde a cambios significativos en la estructura de su personal. La decisión, adoptada en sesión celebrada el pasado 10 de septiembre, implica una redistribución de responsabilidades que afecta tanto a la plantilla como a la relación de puestos de trabajo (RPT) que regía en el municipio desde 2019.
Datos clave
- Plazo de alegaciones
- 15 días desde la publicación
- Puestos afectados
- Secretaría, Intervención y plazas de administrativo
- Fecha de acuerdo
- 10 de septiembre de 2026
La medida más inmediata supone el relevo en las categorías administrativas. Se amortiza una plaza de auxiliar administrativo (subgrupo C2) para, simultáneamente, crear un nuevo puesto de administrativo (subgrupo C1). Este ajuste busca adecuar la escala técnica a las necesidades actuales del ayuntamiento.
También hay movimientos en los puestos de habilitación nacional. La secretaría general y la intervención general han visto modificada su clasificación, ascendiendo ambas a la categoría de primera clase.
Si consideras que este acuerdo afecta a tus intereses, tienes la posibilidad de presentar reclamaciones. El expediente se somete a información pública durante un plazo de 15 días hábiles desde esta publicación.
Si transcurrido este tiempo no se presentan alegaciones, la modificación se considerará aprobada de forma definitiva. El trámite administrativo sigue su curso normal.
Los interesados tienen además el derecho a interponer recursos de reposición o contencioso-administrativos una vez se agote la vía administrativa actual. Las dudas se resuelven en la sede electrónica municipal.
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