Ajustes en la Administración: el Gobierno Vasco reordena sus puestos
El Ejecutivo de Imanol Pradales actualiza las relaciones de puestos de trabajo de la Administración. El decreto incluye la creación de nuevas plazas administrativas junto a la amortización de otros perfiles.
El Gobierno Vasco ha vuelto a mover las piezas de su estructura interna. El último Decreto, publicado este 26 de octubre, ajusta las relaciones de puestos de trabajo de la Administración pública para el personal funcionario y laboral, un proceso de ordenación técnica necesario para cumplir con la actual Ley de Empleo Público Vasco.
Datos clave
- En vigor
- 27 de octubre de 2026
- Normativa
- Decreto 169/2026
- Qué cambia
- Creación y amortización de plazas
El decreto, impulsado por el Departamento de Gobernanza, Administración Digital y Autogobierno, oficializa cambios que afectan a decenas de plazas en diversos centros gestores. Los ajustes incluyen tanto amortizaciones de puestos que ya no se consideran necesarios como la creación de nuevas dotaciones y modificaciones de perfiles para adaptar la estructura a las necesidades actuales.
Se suprimen, por ejemplo, plazas de gestor de formación y documentación, responsables de juego, técnicos de traducción y normalización, así como puestos de secretaría de alto cargo y auxiliares generales. En contraste, se crean numerosas plazas de administrativo general, técnicos de estadística y especialistas en políticas de fondos de financiación para reforzar departamentos estratégicos.
La ordenación también afecta a perfiles técnicos en áreas tan diversas como la asesoría jurídica, la informática, la normalización lingüística, las obras públicas y la gestión de infraestructuras de transporte. Los cambios entran en vigor al día siguiente de su publicación en el boletín oficial.
Los interesados en profundizar en los detalles técnicos de cada puesto, desde las claves de dedicación hasta los perfiles lingüísticos requeridos, tienen toda la información desglosada en los anexos que acompañan al Decreto 169/2026. Es un documento denso pero necesario para entender cómo se organiza hoy la Administración autonómica.
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