Lanbide reparte ayudas de empleo para personas con discapacidad

El tejido empresarial vasco mantiene su compromiso con la integración laboral y la última resolución de Lanbide deja clara la extensión de este esfuerzo. El Servicio Público Vasco de Empleo ha publicado el listado completo de las entidades que han recibido ayudas durante 2025 para fomentar la contratación de personas con discapacidad en el mercado ordinario, un apoyo que busca eliminar barreras en el acceso al trabajo.

La relación de beneficiarios es extensa y variada, abarcando desde grandes firmas de servicios hasta negocios locales y entidades sin ánimo de lucro. La cuantía máxima concedida alcanza los 7.500 euros, cifra que han recibido empresas como ITP Externals, Cafés Baqué, Yurrita e Hijo o el negocio hostelero Bilbotxo Ostalaritza. En el otro extremo, las ayudas se ajustan a proyectos específicos con cuantías más modestas, como los 513 euros con 69 céntimos destinados a Asero Alquileres y Servicios.

Llama la atención la recurrencia de algunas organizaciones en el listado, que aparecen con varios expedientes abiertos. Zaintzen, por ejemplo, figura hasta en seis ocasiones distintas con importes que varían entre los 3.426 euros y los 7.500 euros, reflejando una apuesta constante por la inserción laboral. También Clece registra varios expedientes con importes de 3.012 y 4.710 euros respectivamente.

El abanico de sectores representados es notable. Desde la industria pesada, como la Sociedad Española de Montajes Industriales con 7.500 euros, hasta el ámbito educativo con el Colegio Sagrado Corazón-Carmelitas de la Caridad de Vitoria, que recibe 6.000 euros. También aparecen pequeñas iniciativas particulares como Rubiana Andrea Pereira o María Isabel Velasco López, ambas beneficiarias con 6.000 euros.

Las entidades del tercer sector también tienen su espacio en este apoyo foral. La Asociación Padres Amigos Sordos de Álava recibe 3.600 euros, mientras que Debatea, la asociación para la defensa de personas con TEA, obtiene 3.836 euros. Incluso la Fundación Adecco figura en la lista con una ayuda de 1.800 euros para el desarrollo de sus programas de empleabilidad.

La disparidad en las cifras de adjudicación subraya que Lanbide no reparte una tarifa plana, sino que calibra el apoyo según cada caso. Los expedientes muestran que el mercado ordinario sigue necesitando estos incentivos para asegurar que la diversidad sea una realidad en las plantillas. Son más de 70 los conceptos que aparecen en este anexo, cada uno marcando una oportunidad laboral distinta.

El documento oficial cierra así la transparencia de una convocatoria que ya es historia del pasado ejercicio. Las empresas ya conocen el alcance del respaldo foral recibido por sus acciones de 2025.