Donostia convoca 3 plazas de ingeniero técnico industrial
Ver las 9 oposiciones abiertas en Gipuzkoa →El Ayuntamiento de Donostia busca cubrir tres plazas fijas de ingeniero técnico industrial mediante concurso-oposición. Un proceso que requiere acreditación de euskera y el dominio de un extenso temario técnico.
Donostia suma tres plazas de ingeniero técnico industrial a su plantilla. El Ayuntamiento ha publicado la convocatoria oficial para cubrir estos puestos de trabajo mediante un proceso de concurso-oposición. Si cuentas con la titulación técnica necesaria y quieres trabajar en la administración local, este es tu momento.
Datos clave
- Plazas
- 3 plazas, grupo A2
- Requisitos
- Ingeniería Técnica Industrial y C1 euskera
- Sistema
- Concurso-oposición
- Cómo solicitar
- Formulario electrónico en la sede
Estas tres plazas de acceso general forman parte de las Ofertas de Empleo Público de 2024 y 2026. Al tratarse de puestos idénticos, la administración ha decidido agruparlos en un único proceso selectivo para ganar eficiencia. La pertenencia es al grupo A2, escala de administración especial y subescala técnica.
El sistema es concurso-oposición. La fase de oposición puntúa un máximo de 70 puntos, mientras que el concurso puede sumar otros 30. Superar las pruebas es imprescindible.
El examen teórico consta de dos partes, A y B, que deben aprobarse por separado. La parte A se centra en el temario general, mientras que la B aborda el temario específico que aparece en el boletín. Ambas son obligatorias y eliminatorias.
La fase práctica del examen puede incluir varias pruebas según determine el Tribunal Calificador. Esta parte tiene un peso de 42 puntos sobre el total de la oposición y requiere obtener al menos 21 puntos para avanzar.
La experiencia profesional en el sector público es el factor que más suma en la fase de concurso. Prestar servicios en el Ayuntamiento de Donostia en plazas del mismo subgrupo A2 suma 0,32 puntos por mes, mientras que en otras administraciones la cifra baja a 0,25 puntos.
El euskera es un requisito indispensable. Se exige el perfil lingüístico C1, dado que la fecha de preceptividad ya ha vencido para estos puestos. La acreditación se realizará mediante prueba específica o presentando los títulos convalidados correspondientes.
El proceso incluye una bolsa de trabajo. Todos aquellos aspirantes que superen las pruebas eliminatorias pero no obtengan una plaza podrán formar parte de esta lista para futuras necesidades temporales del Ayuntamiento.
El boletín detalla un temario extenso. Incluye 48 temas que abarcan desde reglamentos electrotécnicos y normativas de seguridad hasta planes de ordenación urbana y gestión de ruido. Es un temario largo.
Para participar, la solicitud deberá presentarse exclusivamente a través del formulario electrónico que estará disponible en el apartado de oferta de empleo de la sede electrónica del Ayuntamiento. Las personas seleccionadas pasarán además un periodo de prácticas de seis meses antes de su nombramiento definitivo.
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