Ayuntamiento de Donostia·Boletín Bien de Gipuzkoa,

Cuatro plazas de operador de comunicaciones en el Ayuntamiento de Donostia

Donostia convoca cuatro plazas de operador mediante concurso-oposición para personal funcionario. Te detallamos los requisitos y fases de un proceso selectivo que incluye una bolsa de trabajo.

El Ayuntamiento de Donostia busca cuatro nuevos operadores de comunicaciones. La Junta de Gobierno Local ha unificado las plazas de las ofertas de empleo público de 2024, 2025 y 2026 en un solo proceso selectivo, optando por el sistema de concurso-oposición para cubrir estos puestos de personal funcionario.

Datos clave

Plazas
4 plazas, grupo C1
Requisitos
Perfil B2 de euskera
Méritos
Concurso 30%, oposición 70%
Pruebas
3 ejercicios eliminatorios

Estas plazas pertenecen al C1 de la escala de administración especial, dentro de la clase de servicio de extinción de incendios. El proceso está diseñado para formar parte de la estructura fija del servicio, aunque también servirá para crear una bolsa de trabajo con quienes superen los ejercicios eliminatorios pero no obtengan una plaza.

La oposición incluye tres ejercicios obligatorios y eliminatorios: un examen teórico sobre el temario general y específico, un segundo ejercicio sobre el callejero de la ciudad y una prueba práctica final. La valoración de la fase de oposición suma un máximo de 70 puntos, mientras que la fase de concurso, que evalúa experiencia y formación complementaria, aporta hasta 30 puntos.

Las bases incluyen un requisito lingüístico indispensable: el perfil B2 de euskera. El nivel se acreditará mediante la superación de una prueba específica o presentando títulos convalidados conforme a la normativa vasca vigente.

Los interesados deberán presentar sus instancias preferentemente a través del formulario electrónico en la sede electrónica del ayuntamiento. Las candidaturas deberán reunir todos los requisitos exigidos en el momento de finalizar el plazo de presentación.

El tribunal valorará especialmente las certificaciones informáticas del sistema IT Txartela y el conocimiento de idiomas como inglés, francés o alemán. Cada una de estas certificaciones cuenta con un valor específico en la baremación final.

El proceso concluye con un periodo de prácticas mínimo de tres meses, calificado como apto o no apto. Solo quienes superen esta fase serán nombrados funcionarios de carrera.

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