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Nuevo acuerdo salarial en Recisa para la limpieza de Ontinyent

La empresa de limpieza viaria Reciclados Integrales ha pactado una modificación en sus tablas para 2028. Qué implica este cambio para el personal del centro de Ontinyent.

Las condiciones salariales para el servicio de limpieza viaria de Ontinyent han quedado actualizadas esta semana tras el registro formal del acuerdo en el boletín. La plantilla de la empresa Reciclados Integrales (Recisa) ya tiene sobre la mesa la nueva redacción de su artículo 19, que detalla cómo se calcularán las nóminas una vez que el contrato administrativo actual llegue a su fin.

Datos clave

Aplicación
Inicio nuevo contrato tras abril 2027
Complemento encargado
1.878,22 €
Complemento conductor
2.956,71 €
Complemento peón
1.538,46 € a 2.512,77 €

El cambio se centra exclusivamente en el incremento previsto para el año 2028. Según consta en el acta firmada el 28 de mayo entre la empresa y el delegado de los trabajadores, el aumento se compondrá de dos factores: una subida ligada al IPC del año 2027 aplicada sobre la tabla salarial definitiva de ese mismo año, y una mejora específica del poder adquisitivo sobre el salario base.

Para el grupo de encargados, el complemento de poder adquisitivo fijado para 2028 es de 1.878,22 euros, con un salario base mensual adicional de 156,52 euros. En el caso de los conductores de limpieza, el complemento asciende a 2.956,71 euros, sumando 246,39 euros de base mensual. Los peones especialistas contarán con 2.512,77 euros de complemento y 209,40 euros de salario base, mientras que para los peones de limpieza las cifras son de 1.538,46 y 128,21 euros respectivamente.

La aplicación de estas cantidades tiene letra pequeña. Todo queda sujeto al inicio efectivo del próximo contrato administrativo, cuya licitación se espera para después de abril de 2027. Mientras el contrato actual y su prórroga sigan vigentes, las nóminas se mantendrán según las tablas de 2027 sin alteraciones.

El acuerdo es firme. No hay más cambios.

Si el contrato administrativo actual se extendiera más allá de lo previsto, los trabajadores seguirán cobrando conforme a los salarios de 2027 hasta el momento en que comience el nuevo servicio. La modificación sustituye cualquier referencia previa al año 2028 que existiera en el convenio, dejando el resto del texto y anexos intactos.

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